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程序员越来越多,是不是越来越廉价?现在学还来得及吗?

发布时间:2021-12-19 15:16:15专题内容
几年前就有人说,程序员的门槛正在逐渐消失,因为计算机相关专业毕业生一年比一年多;IT培训班出来的学生一年比一年多;网络上各种编程课程,也正在帮助无数人零基础转型软件开...
几年前就有人说,程序员的门槛正在逐渐消失,因为计算机相关专业毕业生一年比一年多;IT培训班出来的学生一年比一年多;网络上各种编程课程,也正在帮助无数人零基础转型软件开发……

而程序员的工资,动辄两三万,三五万,远高于其他行业大部分技术岗位,似乎充满了泡沫。未来程序员越来越多,供过于求,肯定会是白菜价,并说这是普遍的经济规律。

就像"专家"们不断预测的房价一般,你观望、你等待、你一次次的错过进入的尚佳时机,房价依旧水涨船高。程序员工资一路看涨,也有着其自身的规律,一味的等待只会让你错过更多的机会。

程序员越来越多,为何薪资反增不降?

在解释这个问题以前,我们可以先大致看一下程序员的薪资水平。

那么出现这种情况的原因到底是为何呢?

中国软件业还处在高速发展时期

在这些年发展过程中诞生了很多技术公司,并将不断扩大,都需要大量的程序员为之服务,所以整个市场的态势还是求大于供。并且中国近些年发展虽然还是存在大量的缺口,但缺的是软件高手,也就是顶梁柱类型的程序员,因为普通的程序员每年都会有很多来选择,根本原因还是软件从业门槛变高了,想要找到工作必须有真才实学,想要蒙混过关基本不可能了。

国家战略支持

十三五规划中,大方向是加快壮大战略性新兴产业,打造经济社会发展新引擎。在战略性新兴产业中,主要集中在信息技术产业和网络经济,国家层面将会提供各种政策、资金、资源的支持,保障它快速、广泛的发展。互联网+、大数据、人工智能,将是重中之重,未来十年,软件、互联网、数据、智能化等相关领域,依然是时代发展大趋势,而支撑这些领域发展的程序员,平均收入依然会远高于其他行业。

不断提高薪水竞争人才

互联网IT行业工资高还有一个原因,IT公司属于轻资产型公司,人力资源是唯一的成本,人是唯一生产力,只要有一帮会编程的人就可以开个公司。行业飞速发展,对IT行业对于高级人才的需求远大于毕业生+培训班所能提供的,为了能找到合适的人才,IT公司就需要不断提高薪水,与其他竞品公司竞争人才。

学编程真的很难吗?

其实追踪技术圈内绝大多数的大牛、大神的背景,你会惊愕地发现,他们绝大多数不是计算机背景出身。有些大牛甚至还会好心地分享他过去带团队的经验:一个人是不是读计算机背景出身,数学英语好不好,跟在工作中写不写得出优秀代码,关系很小,甚至有时候还会呈反比。

许多优秀的程序员,掌握到与众不同的思维方式、学习方法以及项目经验,才可以迅速地拓展编程技能以及不断地突破。

学编程自学好还是培训好

抛开科班出来的大学毕业生,想要进入IT行业的选择无非就是通过自学和培训两个渠道。

对于网络上铺天盖地的教程,虽然海量,虽然免费,但难免良莠不齐,也很难得到系统的指导,更没有贴合市场的项目来增加经验。而一些IT职业教育学校,一般会有专业的老师面对面指导,可以很及时的解决疑难问题,并且有专门的课程研发,可结合当下市场需求,对症下药,加之有名企实战项目实操演练,全面掌握,成为企业争抢式人才。

比如在湖南口碑较好的长沙牛耳教育软件学院,就紧跟技术发展,开设有Java、.Net、大数据、人工智能等热门课程,名师辅导、小班教学,契合企业需求,实战经验丰富,高薪就业很简单。

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